春节过后,公司党委和工会共同给我们推荐了一本名为《加西亚的信》的书。书很薄,读它,反反复复花了好些天。读后感觉以前所说所听到的大道理是那样的苍白无力,而书中主人公罗文中尉带给我们的是那样简单。只因他的简单,才让千千万万读它的人感动。

书中作者写道:美国总统麦金莱把一封写给加西亚的信交给罗文中尉,而罗文接过信后,并没有问:他在哪里?就投入了工作。罗文就那样简单,他只不过是无条件地,全心全意地,不折不扣地完成了上级交给他的任务。我们不禁要说:我也可以做到!真的是这样吗?看看现实中的我们,再对照我们的行为,听听我们的抱怨声,有几人还能有“我做到了”的底气?

我们都知道民族英雄岳飞的故事,他明知凶多吉少,仍服从“十二道金牌”的命令回京复命,他的屈死曾让多少后人扼腕长叹,也为他的“愚忠”不值。在我们看来,我们不齿这种“君要臣死,臣不得不死”的行为,但细细想来,我们眼中所谓的“愚忠”不正是岳飞对国家的忠诚,而当时的朝庭就代表着国家,岳飞对朝庭的绝对服从,不正是岳飞在践行他“精忠报国”的抱负,也成就了岳飞流芳百世的英名吗?罗文中尉送信,民族英雄岳飞屈死,不正是为我们诠释了忠诚和敬业的职业精神吗?

任何一家企业都有困难的时候,而恰好你我又在这样一家处于困难时期的企业工作,你我又会怎样做?现实中,我们听到的总是抱怨,抱怨工作太累,薪酬太低,而看到的是当一天和尚撞一天钟,甚至是连钟也不想撞地去上那一天班,却长叹怀才不遇。这样的抱怨,这样的所作所为,又能给我们带来什么,无非是虚度了自己的光阴,拖累了企业的发展。从某种角度来说,企业是我们的衣食父母,是她养活了我们,不论她是好是坏,在我们没有做出其它的选择,而仍选择在这里工作,我们没有理由不好好干,不尽职尽责。相信企业有了很好的效益,我们还会穷吗?现在,我们要做的就是丢掉抱怨,象罗文中尉那样主动地、无条件地、全心全意、不折不扣地完成上级交给我们的任务,学习民族英雄岳飞的“愚忠”,绝对地服从上级,不折不扣地贯彻领导的意图。我想,我们的企业有这么一批给加西亚送信的罗文,还有什么困难不能克服?

“一种职业的责任感和对事业高度的忠诚一旦养成,会让你成为一个值得信赖的人,一个被委以重任的人。”天下没有免费的午餐,我们付出忠诚,勤奋地工作,面包总会有的。

                                                                            人力资源部  刘平